自公司職代會圓滿落幕后，1月22日下午，埒南制鹽分公司迅速組織職工召開職代會精神學習會，認真學習、傳達投資公司職代會會議精神，深入學習領會職代會會議精神，力求將職代會精神轉化為推動工作的強勁動力，為公司發(fā)展注入新活力。

會上，支部書記陸應兵同志帶領大家深入學習了職代會相關文件精神，并與參會人員認真領悟報告中所涉及的深刻含義。職代會工作報告從班組生產到安全管理、從一星三制到師徒結對、從創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)到“三精管理”，無不體現了公司領導層對2025年度工作的要求和期望。在支部書記深入淺出地解讀中，廣大班組長、職工代表對照各自班組生產實際查找不足和原因，理順今年的工作方向。

分公司經理楊守斌同志圍繞總經理工作報告，對2025年度的原鹽生產目標任務提出了新的規(guī)劃思路和工作方案，并根據時間節(jié)點逐一安排部署，各班組長在經理楊守斌的安排下，也對全年的工作思路逐漸清晰起來。

通過此次學習，埒南制鹽分公司全體員工的工作積極性和凝聚力將得到全面提升。大家紛紛表示，2025年，必將以飽滿的熱情和昂揚的斗志投入實際工作中，切實將學習成果轉化為工作實效。相信在埒南制鹽分公司全體員工的共同努力下，定能圍繞投資公司職代會精神，在2025年的生產工作中創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績，向著更高的目標奮勇前行。（埒南制鹽分公司）